省委党校总务部是党校的后勤服务保障部门，近几年来，总务部始终坚持党建引领，厚植“姓党”情怀，在打造勤廉并重“姓党后勤”阵地上发挥后勤作用、贡献后勤力量。

聚焦“旗帜鲜明讲政治”，在夯实理论武装上下功夫出成效。坚持“教育者先受教育”，党校后勤围绕党校“主业主课”，构建理论教育矩阵。坚持“常规教育”和“自选主题”、“教授讲”和“骨干说”、“自主学”和“联建学”相结合，创新开展“后勤大讲堂”、“工匠精神大课堂”等学习形式，充分发挥党校理论教育、党性教育优势，充分结合党校工作要求、后勤工作实际，让党校后勤人先学一步、深学一层。

聚焦思政“首要任务”，做好“人的工作”。坚持“三重一大”集体议事、“重大事项请示汇报”，在政治上做到绝对忠诚。加大对后勤干部员工思政教育力度，探索后勤“思政+”优质服务、安全防范、队伍建设等，做深做细思想动员、统一、分析工作，切实做到事前动员激励、事中督促纠偏、事后分析评价，形成“分工负责、密切配合、层层落实、齐抓共管”的思政工作体系。

聚焦“两服务三保障”，在保障党校初心上下功夫出成效。围绕“两个服务”，即把服务好教学科研工作、党委中心工作作为“第一要务”，全力做好教学保障、会务服务、环境提升、餐饮供给、出行保障等后勤主业。

3年来，浙江省委党校共举办各类培训班1300余个、受训学员约12万人次，举办各类论坛讲座60余场次。创新开展“红府有味　助力共富”地方美食进党校活动40余期，助推乡村振兴、共同富裕。

坚持“三个保障”，优质高效做好后勤工作。重点保障好党校三类主体，即教职工、学员、研究生。增强服务的主动性、前瞻性，提供全方位“管家式”服务内容。比如根据季节变化、教职工和学员需求，增加“小火锅”“串串香”等应季菜品。

全力做好重要会议、重大活动的服务保障工作。比如圆满完成省委领导读书会、省管领导干部轮训、全国各领域专业化培训等上万余人次的大规模、高层次、封闭式培训，获得相关领导、学员肯定。学校餐厅被评为“2022年度顾客满意的全国营养健康食堂”。

聚焦“从严治校治勤”，在推动全面从严治党上下功夫出成效。制度机制“滴水不漏”，坚持用制度管人、管事，制定了人事、监管、财务、营销、采购等30余项《后勤工作制度汇编》。

关键岗位严控风险，对从事用人管理、固定资产管理、财务管理、信息化设备管理等关键岗位，建立轮岗制度。比如规定后勤财务、采购人员每3年一轮岗，明确条件周期、交接流程、责任追溯等内容。

推动全面从严治党贯穿“物资流转全过程”，首创省市县一体化“询价联盟”，通过联盟成员询价共享，为物资定价提供参考依据，促进询价定价更加公正、公开、透明。打造“云秤”验收应用，实现了询价定价、采购供应、入库出库、验收监管等全流程动态管理。浙江省委党校后勤的相关做法在《学习时报》《中国机关后勤》“浙江省纪委监委官网”等推广宣传。

正风肃纪“常抓不懈”。坚持把作风廉政建设与后勤工作实际相结合，常态化开展“支委述清廉”“年轻干部剖案例”等廉政教育，支部书记与党员、部门与采购单位签订“廉洁承诺书”，紧盯重要时间节点、采购供应等违纪易发高发环节，完善出台《供应商管理规定》等制度，强化制度约束、日常监督、提醒教育，共同营造亲清政商关系。