《决策参阅》2021年第51期《村级主职“一肩挑”后治理机制再完善的对策建议》:为深入了解村级组织书记主任“一肩挑”后村社治理状况，最近，省委党校中青一班三支部第一调研组开展了专题调研。调研认为，村级主职“一肩挑”改革后，党建引领更强，发展力度更大，治理更加高效，但同时遇到了一些新情况、新挑战，建议完善五项机制。一是完善规范高效的村务管理机制。大力推行“第一书记”驻村工作，细化规范村务管理运行机制，丰富拓展村务管理载体渠道，提升村务管理数字化水平。二是完善从严管理的监督制约机制。改进“四责协同”履责督责机制，完善村级班子任职回避制度，深化新时代“后陈经验”、做实村务监督。三是完善精准集成的培养帮带机制。深化“组团式”导师帮带机制，加强“一肩挑”干部接茬培养。四是完善为民导向的担当履职机制。健全争先创优机制，做优做实“三联工程”，完善容错免责机制。五是完善村社干部的保障激励机制。加大政策激励力度，提升报酬待遇保障。

省委党校中青一班三支部一组

执笔：何海彬  黄  炯